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人力资源管理专业模拟招聘会
发布时间:2018-12-25 08:37:11

2018年1224星期一,17级人力资源管理专业的同学在实训楼2栋404进行了实训——模拟招聘会。本次实训目的是为了使同学们了解面试的基本程序,更好地掌握面试技巧,毕业时能够很好地应对面试环节找到更好的工作。

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此次实训,以小组为单位,以小组创建的模拟企业为背景进行模拟招聘。在招聘前各小组积极地准备招聘会的资料。进行模拟招聘前,每个小组要确定好本次模拟招聘会的招聘需求(包括招聘岗位、数量、招聘条件说明)、设计《应聘申请表》、设计面试的题目、设计面试评价表、设计招聘广告、做好人员分工。

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完成招聘前准备的工作后,正式进入模拟招聘会的环节现场招聘会氛围紧张热烈。

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在实训过程中,各小组密锣紧鼓地开展招聘、组织求职者面试。在面试过程中,应聘者进行自我介绍,回答面试官的相关问题。面试官们出题严谨新颖,应聘者反应迅速,机智灵敏。活动现场氛围紧张热烈。

模拟招聘会结束后,由江泽晖老师对实训进行点评,并对同学们今后两年的学习生涯提出了有效意见。

次模拟招聘会不仅让人力资源管理专业的同学们了解企业招聘的过程,积累了面试经验同时也通过老师的点评明确认识到自己尚存的不足,明确了接下来在真正招聘会的奋斗方向


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